5 bonnes résolutions en entreprise en 2019

Notre vision 28 janvier 2019
Resolutions 2019

author:

5 bonnes résolutions en entreprise en 2019

Tout d’abord, nous vous souhaitons une belle et heureuse année 2019 !
En ce début d’année, le plus difficile n’est pas de prendre de bonnes résolutions… C’est de les tenir.
C’est pourquoi, chez Pukka, nous allons au plus simple pour que chacun évolue à son propre rythme. Des conseils faciles à appliquer et à ajouter à votre TO-DO 😊

Ecoutez

On parle beaucoup de motivation des collaborateurs, d’engagement employé…
La règle de base est d’écouter vos collègues… et vos clients.
D’une part, les collaborateurs sont ravis de partager leurs idées et leurs attentes. Ils se sentent alors utiles et reconnus dans leur travail.
D’autre part, être à l’écoute du client est primordial pour répondre à ses besoins. Puis vous pouvez adapter votre produit/service en conséquence et le rendre plus efficace.

En écoutant à la fois vos collègues et vos clients, vous gagnez en productivité !

Collaborez

L’union fait la force et c’est encore plus vrai en entreprise. Selon l’étude FABERNOVEL/bap, 80% des salariés pensent que le travail en équipe est plus bénéfique que le travail individuel et plus de la moitié de ces salariés souhaiteraient avoir plus d’opportunités de collaborer.
Développer les synergies entre les équipes permet ainsi de contourner les silos tout en garantissant une bonne ambiance. Les collaborateurs partagent alors facilement leurs idées et leurs informations.

C’est une vraie dynamique collaborative à développer au sein de votre entreprise.

Organisez

Anticiper, prioriser, planifier….  Gérer le planning est notre obsession de début d’année !

Cependant pour être efficace, il faut d’abord définir des objectifs clairs pour éviter de perdre du temps et de l’énergie.
Ensuite, prenez le temps d’organiser vos projets en amont et d’échanger avec les équipes. Vous gagnerez un temps précieux par la suite lorsque vous les mettrez en œuvre.

En vous inspirant du modèle innovant des start-ups, vous devenez plus agile et optimisez ainsi votre organisation. A vous de jouer !

Bougez

La plus grande résolution reste de faire du sport et manger équilibré.

Mais pas besoin de devenir champion olympique… Privilégiez avant tout votre santé !
C’est pourquoi, il faut savoir quitter son ordinateur/smartphone, « décrocher » et s’accorder régulièrement des activités de détente.

C’est le point d’équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
Vous profitez alors de votre entourage et maintenez un lien social hors du travail.

Souriez

Démarrez 2019 avec le sourire 😃

Grâce à cette attitude positive,  vous contribuez à la bonne ambiance générale et véhiculez une bonne image au sein de votre entreprise.

Encouragez et félicitez vos collègues lorsque l’occasion se présente.
Si vous êtes manager, pensez à des petites attentions pour vos collaborateurs, voire des récompenses pour valoriser leur implication.

Bref en 2019, soyez heureux !!! 

Leave a comment

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *